Con le circolari
in oggetto l’INPS RENDE OPERATIVO L’UTILIZZO DI INCENTIVI OCCUPAZIONALI
FINANZIATI DAL FONDO SOCIALE EUROPEO, già disciplinati dal Ministero del Lavoro
con propri decreti, per
la cui fruizione i datori di lavoro
interessati dovranno presentare specifica domanda all’INPS, che l’autorizzerà
una volta verificata la disponibilità di risorse.
L’INPS
segnala che i moduli di domanda saranno rilasciati sul suo sito entro i
prossimi 15 giorni, garantendo tuttavia la possibilità di recuperare il
beneficio per le mensilità pregresse (gennaio, febbraio, marzo) a partire dal
prossimo mese di aprile.
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“INCENTIVO OCCUPAZIONE GIOVANI” (circolare INPS n.
40):
con una dotazione di risorse pari a 20
MILIONI di euro viene prorogato il bonus occupazionale per assunzioni a tempo determinato e a tempo
indeterminato - comprese quelle in apprendistato professionalizzante - in
favore di soggetti 16-29enni iscritti al Piano Garanzia Giovani che siano effettuate nel 2017,
introducendo, tuttavia, un diverso meccanismo di incentivazione, non più
fissato come valore monetario assoluto, ancorché variabile in funzione della “profilazione”
del giovane, ma rappresentato ora da uno sgravio contributivo (no INAIL) fino ad un massimo di 8.060 € annui,
ridotto a 4.030 € per i rapporti a tempo, fruibile a conguaglio dai datori di
lavoro entro il 28 febbraio 2019. Le regole per la fruizione di tale
incentivo ricalcano fondamentalmente quelle valide per il bonus occupazione
Garanzia Giovani agibile in passato.
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“INCENTIVO OCCUPAZIONE SUD” (circolare INPS n. 41): con una dotazione di risorse pari a 530 MILIONI di euro - di cui 500 in favore di Basilicata, Calabria, Campania, Puglia e
Sicilia e 30 destinati ad Abruzzo, Molise e Sardegna (rileva dove viene
svolta la prestazione) – sono incentivate le assunzioni/trasformazioni a tempo indeterminato effettuate nel 2017 che
riguardano soggetti disoccupati e
contestualmente, qualora si tratti di persone con almeno 25 anni, privi di un
impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi. Anche in questo caso l’incentivo consiste in uno sgravio contributivo (no INAIL) per un
massimo di 8.060 € annui fruibile entro il 28 febbraio 2019 previa
presentazione di specifica domanda all’INPS. Le regole di accesso ricalcano
fondamentalmente quelle già in vigore per il bonus occupazionale Garanzia
Giovani nel rispetto dei criteri generali di accesso agli incentivi alle
assunzioni.
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A completamento di quanto detto, pur
rinviando per ulteriori dettagli alle circolari INPS allegate, riteniamo utile
allegare una recente GUIDA predisposta
da ANPAL Servizi contenente una panoramica maggiormente esaustiva ed aggiornata
sui principali incentivi occupazionali oggi disponibili, in cui ritroviamo gli
strumenti appena descritti.
Si tratta di un
documento di agevole lettura e di particolare interesse, dove sono censite tutte le misure
d’incentivazione frutto di dispositivi normativi e di bandi attivati a livello
nazionale e regionale, CON UN’APPOSITA SEZIONE DEDICATA ANCHE ALLA CREAZIONE DI
IMPRESA collegata a Garanzia Giovani.